Habilidades directivas II: Gestión de las relaciones humanas
Los mandos en una organización, son un colectivo que tiene básicamente dos grandes responsabilidades: por un lado, son los encargados de lograr alcanzar los objetivos organizacionales marcados, haciendo uso de su capacidad de gestión y, por otra parte, son los responsables de integrar al equipo para conseguir un mayor nivel de desarrollo y productividad. Esto […]