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Pasión por la formación

Habilidades relacionales y emocionales

Soluciones orientadas al desarrollo de habilidades y recursos personales (soft skills), que permiten a la persona estar preparada para cualquier situación que deba afrontar en su recorrido profesional o gestionar en su equipo: estrés, proactividad, actitud positiva, construcción de relaciones, gestión de cambios, etc.

Un programa que hace énfasis en la aplicación de dinámicas de aprendizaje motivacionales, necesarias para potenciar actitudes positivas y proactivas en la construcción de relaciones laborales satisfactorias, que faciliten el logro de los resultados organizacionales.

Un programa diseñado para desarrollar las habilidades y recursos personales para gestionar el estrés laboral. No se trata de eliminar o reducir los factores de estrés ambientales, sino de potenciar los recursos personales de afrontamiento para minimizar el impacto personal del estrés en los trabajadores y en la organización.